السويد : مقترح جديد لتحسين ظروف عمل الموظفين الأجانب

قدمت الحكومة السويدية مؤخراً مقترحاً قانونياً جديداً يخص الموظفين الأجانب، الذين يعملون في فروع شركات أجنبية في السويد، بهدف تحسين ظروف عملهم.

وبحسب ما ذكرت شبكة “الكومبس” السويدية، نقلاً عن وسائل إعلام محلية، فإنه وفق المقترح الجديد، الذي عرضته المكلفة من قبل الحكومة بالتحقيق في هذا المقترح، ماري غرانلوند، يجب إعطاء الموظف الأجنبي المزيد من الحقوق المتعلقة بأجره، ويقضي بحقه في التفاوض مع رب العمل من خلال النقابة، التي ينتمي إليها، حول الأجر، الذي يريده، وليس فقط طلب الحد الأدنى من الراتب، الذي يكون معتمداً في الشركة.

وذكرت غرانلوند أن الحكومة السويدية تدعم التوجيهات، التي كان وضعها الاتحاد الأوروبي، العام الماضي، والمتعلقة بموظفي الشركات الأوروبية، الذين يعملون في دول أوروبية أخرى بصورة مؤقتة.

وأشارت إلى أن المقترح الجديد، يضمن بأنه يجب أن تكون الأجور متساوية للذين يعملون ذات المهام والأعمال، مؤكدة سعي الحكومة لسن قانون يضمن هذا الحق.

وختمت الشبكة بالقول إن القانون الحالي في السويد، يضمن للموظف الأجنبي وضع شرط الحصول على الحد الأدنى من الأجور.[ads3]